У світі – новий тренд: Країни масово переходять на короткий робочий тиждень
Де вже працюють 4 дні на тиждень
У світі дедалі частіше обговорюють і впроваджують чотириденний робочий тиждень — як на рівні приватних компаній, так і в державних установах. Деякі країни вже затвердили цю практику навіть на законодавчому рівні для окремих категорій працівників.
Японія. З квітня 2025 року в Токіо державні службовці працюватимуть лише чотири дні на тиждень. Це частина стратегії боротьби зі зниженням рівня народжуваності та надмірною втомою працівників.
Бельгія. У 2022 році країна першою в Європі закріпила чотириденний робочий тиждень на законодавчому рівні. Хоча загальна кількість робочих годин залишається 40, працівники можуть самостійно розподіляти їх на чотири дні.
Німеччина. Під час пілотної програми у 2023–2024 роках 41 організація протестувала короткий робочий тиждень. Результати виявилися вдалими, і 73% компаній вирішили залишити новий графік назавжди.
Ісландія. З 2015 до 2019 року країна експериментувала зі скороченням робочого тижня. До 2022 року понад половина працівників перейшли на новий режим роботи, що позитивно вплинуло на їхній добробут і продуктивність.
Данія. Хоча офіційно чотириденний тиждень тут не запроваджено, середня тривалість робочого тижня і так становить лише 37 годин.
Австралія. У серпні 2022 року 26 компаній розпочали тестування нового формату роботи.
Іспанія. Пілотний проєкт у Валенсії у 2023 році охопив близько 360 тисяч працівників. Наразі уряд розгортає трирічну програму, щоб підтримати компанії у переході на короткий робочий тиждень.
ОАЕ. Шарджа стала першим еміратом, який запровадив чотириденний робочий тиждень для держслужбовців у 2022 році. Це спричинило дискусії щодо можливості впровадження такої практики на рівні всієї країни.
Нідерланди. Країна має найкоротший середній робочий тиждень у світі — 29 годин. Роботодавці не можуть відмовити працівнику у неповному робочому дні без «вагомих ділових підстав».
Велика Британія. У 2022 році країна провела наймасштабніше у світі випробування чотириденного робочого тижня, у якому взяли участь понад 60 компаній і майже 3000 працівників. Після успіху експерименту багато організацій вирішили впровадити новий графік на постійній основі.
Джерело: УНІАН
Радіо Трек: НОВИНИ
