ТОП-10 професій для молоді: студентам без досвіду готові платити 20 тисяч гривень

Роботодавці активно шукають молодь на більш як 60 спеціальностей

З початком літнього сезону роботодавці стали активно шукати молодь на півтори тисячі позицій. Серед найпопулярніших професій: менеджери, продавці, кур’єри та касири. 

Середня зарплата для працівників без досвіду становить 13,5 тисяч гривень, а конкуренція — 8 претендентів на одну вакансію.

Аналітична служба OLX Робота дослідила ринок вакансій для молоді на початку канікул та визначила найзатребуваніші робітничі спеціальності.

Загалом роботодавці активно шукають молодь на більш як 60 спеціальностей, а середня зарплата коливається від 4-х тисяч гривень (працівник АЗС) до 40 тисяч гривень (модельний бізнес). 

Найпопулярніші 10 професій для молоді за кількістю оголошень та середня зарплата:

• менеджер — 12,5 тис. грн/міс;
• оператор call-центру — 25 тис.;
• продавець — 8,6 тис.;
• оператор — 15,5 тис.;
• промоутер — 13,5 тис.;
• адміністратор — 15 тис.;
• помічник/підсобник — 9,5 тис.;
• кур'єр — 12,6 тис.;
• касир — 7,6 тис.;
• менеджер Instagram акаунту — 20 тис.

За даними OLX Робота, у порівнянні з літом минулого року середня зарплата працівників без досвіду зросла майже на 40% — з 8,2 тис. грн до 13,5 тис. грн на місяць. 

У менеджерів зарплата збільшилася з 10 тис. грн до 12 500, а у менеджерів Instagram акаунту — з 15 до 20 тис. грн на місяць.

В середньому конкуренція за місце досить висока — по 8 кандидатів на одну вакансію.

 

Молодь частіше відгукується на вакансії промоутера — в середньому 18 кандидатів на одне місце.

 

Висока конкуренція й серед охочих працювати підсобником та менеджером — 12 та 10 претендентів на одну пропозицію відповідно.

Найменше студенти хочуть працювати обвалювальниками м’яса — тут вже два роботодавці конкурують за одного працівника.

— Щоб перша робота принесла позитивні враження й реальний заробіток, молоді необхідно знати базові правила працевлаштування: не довіряйте надто привабливим пропозиціям, всі домовленості фіксуйте у письмовому вигляді та не погоджуйтеся на «зарплати у конвертах». 

 

Трудове законодавство захищає робітників від таких ситуацій, як раптове звільнення без виплати зарплати, тому вимагайте офіційного працевлаштування, — пояснює керівниця напрямку OLX Робота Марія Абдулліна.

За даними OLX Робота

Радіо Трек: НОВИНИ