Уряд знову змінив правила бронювання працівників (СПИСОК ЗМІН)
Це впливатиме на критерії визначення підприємства критично важливим
Кабінет Міністрів України ухвалив зміни до правил бронювання військовозобов'язаних працівників під час мобілізації та у воєнний час. Нові положення вплинуть на критерії визначення критично важливих підприємств, а також на процедуру надання відстрочки для працівників таких установ.
Основні зміни включають:
-
Урахування у загальній кількості військовозобов'язаних, що можуть бути заброньовані, тих працівників, які були мобілізовані після 18 травня 2024 року.
-
Скасування вимоги щодо 72-годинної перевірки даних про працівника під час бронювання у державних органах.
-
Скорочення терміну анулювання відстрочки для працівників підприємств та установ до 5 днів.
-
Введення нового критерію щодо середньої заробітної плати: її розмір тепер враховуватиметься за місячний період при визначенні підприємства як критично важливого для економіки та життєзабезпечення населення.
Також уряд доручив Пенсійному фонду та Мінцифрі протягом місяця налагодити електронний обмін даними між реєстром застрахованих осіб та Єдиним державним веб-порталом електронних послуг. Це має забезпечити відповідність умовам щодо рівня зарплат військовозобов'язаних працівників у визначений період.
Підприємствам варто уважно слідкувати за змінами та адаптувати свої підходи до бронювання персоналу, щоб уникнути можливих ризиків та порушень.
Радіо Трек: НОВИНИ
