Чи входить декрет до стажу: Скільки років «згорить», поки ви сидите вдома з дитиною

Що потрібно знати кожній мамі

Чи зараховується декретна відпустка до стажу в Україні і чи не втрачаються ці роки — питання, яке хвилює багатьох мам. Розглянемо коротко, як це працює і що важливо врахувати.

Адвокат Оксана Воробей пояснює, що потрібно розрізняти трудовий і страховий стаж, пише Уніан.

Трудовий стаж — це загальна тривалість роботи, яка підтверджена документами. Він важливий, зокрема, для пенсій за вислугу років.

Страховий стаж — це періоди, коли за людину сплачувався ЄСВ до Пенсійного фонду. Саме він є ключовим для призначення пенсії з 2004 року.

Відпустка по догляду за дитиною входить і до трудового, і до страхового стажу, але з нюансами.

• До 3 років — зараховується повністю, оскільки внески сплачує держава.
• Після 3 років до 6 — у трудовий стаж цей період входить, але до страхового — ні, якщо не сплачувати ЄСВ самостійно.

За потреби можна укласти договір із Пенсійним фондом і добровільно платити внески (22% від мінімальної зарплати), щоб не втратити страховий стаж.

Щоб декрет зарахували, потрібно правильно оформити документи: відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами (126 днів), а потім — відпустку по догляду за дитиною. Усі накази та довідки варто зберігати, адже іноді виникають помилки в обліку.

- На практиці траплялося, що хтось не вніс певні відомості до електронної системи або в документах були допущені помилки.

 

Через це іноді доводиться в судовому порядку підтверджувати наявність певного періоду трудового чи страхового стажу.

 

Якщо на руках є документи, суду буде легше довести, що у вас є підстави для призначення пенсії. Бувають ситуації, коли вирішальним може стати навіть наявність одного-двох місяців стажу, — зазначає фахівчиня.

Перевірити свій стаж можна через особистий кабінет на порталі Пенсійного фонду або звернувшись до його відділення. Якщо декрет не зарахували, спочатку варто подати письмову заяву до фонду, а в разі відмови — звертатися до суду.

Радіо Трек: НОВИНИ